ไม่รู้นะครับ ณ ตอนนี้มีอะไรช่วยคนในระบบบ่างเอ่ย ??
คนในระบบมาบอกกันหน่อยครับ

คนในระบบช่วยตัวเองไปก่อนครับ

คนในระบบเป็นอมตะ ช่วยทำไม

พูดละมันเซ็ง

ผมอ่านข่าวเห็นจะไปช่วยคนไทยใน ตปท ต่อ ในประเทศพี่ยังมึนอยู่เลย

เอาจริงๆ ผมว่าควรจะช่วยคนที่ไม่ได้อยู่ในประกันสังคม แต่ยื่นภาษีเงินได้รายปีก่อนเลย เพราะพวกนี้คือจ่ายภาษีตามระบบ แต่ไม่ได้อะไรจากประกันสังคม เป็นพวกฟรีแลนซ์ที่รับงานบริษัทไรงี้อะครับ

เดี๋ยวรอกระทรวงแรงงาน กระทรวงเกษตร

น่าจะต้องมีเข้ามาละ

เท่าที่หาข้อมูลมาครับ
https://news.thaipbs.or.th/content/290365
สรุปมาตรการรัฐช่วยประชาชนช่วงวิกฤต COVID-19
1.ลดเงินสมทบเข้ากองทุนประกันสังคม ของนายจ้างและลูกจ้าง
2.มาตรการเยียวยากลุ่มแรงงาน ลูกจ้างชั่วคราว
3.งบจ้างงาน สำหรับการจ้างานประชาชนที่ได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของ COVID-19
4.มาตรการช่วยเหลือบรรเทาผลกระทบต่อค่าครองชีพประชาชน โดยลดราคาขายปลีกก๊าซหุงต้ม (LPG) ลดลง 21.87 บาทต่อกิโลกรัม เหลือ 18.87 บาทต่อกิโลกรัม
5.มาตรการลดค่าไฟฟ้าในอัตรา 3% ให้กับผู้ใช้ไฟฟ้าทุกประเภทเป็นเวลา 3 เดือน
6.มาตรการลดค่าน้ำประปาในอัตรา 3% ให้กับผู้ใช้น้ำทุกประเภทเป็นเวลา 3 เดือน
7.สถานธนานุเคราะห์ (สธค.) โรงรับจำนำของรัฐในสังกัดกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ หรือ พม. ขยายเวลาตั๋วจำนำ 90 วัน
8.มาตรการด้านภาษี โดยเลื่อนกำหนดเวลาการยื่นแบบและชำระภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาออกไปเป็นสิงหาคม 2563
9.มาตรการด้านการเงิน โครงการสินเชื่อ
10.สิทธิประโยชน์ทางภาษี
11.สินเชื่อพิเศษเพิ่มเติม
12.สินเชื่อฉุกเฉิน
13.ให้ธนาคารออมสินสนับสนุนเงินทุนดอกเบี้ยต่ำ

อันนี้ของ SMEs จากธนาคารแห่งประเทศไทย
https://www.bot.or.th/Thai/PressandSpeeches/Press/2020/Pages/n2063.aspx
https://techsauce.co/news/bank-of-thailand-gov-economic-and-finance-measure-for-covid-19

ถ้าเข้าใจไม่ผิด คนที่อยู่ในระบบ คือคนที่อยู่ในระบบประกันสังคม ใช่มั๊ยครับ

ถ้าอยู่ในระบบ ประกันสังคม ตอนนี้คุณได้รับการช่วยเหลือดังนี้ครับ

1.การลดอัตราเงินสมทบนายจ้าง และลูกจ้างมาตรา 33 , มาตรา 39 โดยมีผู้ประกันตนได้รับประโยชน์รวมทั้งสิ้น 13,346,143 ราย โดยมาตรา 33 นายจ้างจ่ายสมทบเหลือ 4% ลูกจ้าง จ่ายสมทบ 1% และมติครม.เมื่อ31 มี.ค.2563 เห็นชอบให้ผู้ประกันตนมาตรา 39 (ไม่มีนายจ้าง) ลดการส่งเงินสมทบจาก 221 บาท/เดือน เป็น 86 บาท/เดือน

2.การขยายระยะเวลาการนำส่งเงินสมทบให้แก่นายจ้าง และผู้ประกันตนมาตรา 33, 39 สำหรับงวดเดือนมีนาคม-พฤษภาคม 2563 ออกไปอีก3เดือน กรณีนี้มีนายจ้างได้รับประโยชน์ 488,226 ราย และผู้ประกันตนมาตรา 39 ได้รับประโยชน์ 1,653,714 ราย

3.การเพิ่มสิทธิประโยชน์กรณีว่างงานอันเนื่องมาจากเหตุสุดวิสัย นอกจากกิจการที่ “ภาครัฐสั่งให้หยุดชั่วคราว” รวมไปถึงกรณีว่างงานเนื่องมาจากกรณี “ถูกเลิกจ้าง” และ “ลาออกเอง”

และที่ประชุม ครม.เมื่อ31 มี.ค.2563 ยังเห็นชอบให้เพิ่มอัตราและปรับระยะเวลาการได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีว่างงาน เนื่องจากมีผู้ประกันตนที่ว่างงานอันเนื่องมาจากเหตุสุดวิสัยบางรายได้รับเงินชดเชยในอัตราที่น้อยกว่า 5,000 บาท ต่อเดือน โดยขอเพิ่มอัตราและปรับระยะเวลาการได้รับประโยชน์ทดแทนในกรณีว่างงาน เพื่อให้ผู้ประกันตนที่ว่างงานอันเนื่องมาจากเหตุสุดวิสัย ได้รับสิทธิประโยชน์ในอัตราไม่น้อยกว่า 5,000 บาท ต่อเดือน เป็นระยะเวลา 3 เดือน โดยสามารถเข้าไปลงทะเบียนได้ที่เว็บไซต์สำนักงานประกันสังคม www.sso.go.th

4. การส่งเสริมให้มีการจ้างงาน โดยขยายระยะเวลาโครงการสินเชื่อเพื่อส่งเสริมการจ้างงาน วงเงิน 30,000 ล้านบาท

5. การดูแลรักษาเพิ่มสิทธิการรักษาประกันสังคมแก่ผู้ประกันตนที่อยู่ในกลุ่มเสี่ยง และผู้ประกันตนที่ป่วยด้วยโรคติดเชื้อ โควิด-19 เท่าเทียมกับการรักษาทั้ง 3 กองทุน

มันอาจจะไม่ใช่ทางตรงเหมือนได้เงิน 5000 บาทแต่ผมว่ารัฐน่าจะมองว่าอย่างน้อยตอนนี้คุณยังมีงานทำยังได้เงินเดือนอยู่บ้างน่าจะพอดูแลตัวเองได้บ้าง ซึ่งถ้าคุณตกงานไม่มีงานทำเพราะเหตุใดก็ตามไม่ใช่เฉพาะโควิด คุณก็จะอยู่ใน ข้อ 3 ให้ติดต่อสำนักงานประกันสังคมได้เลยครับ

อ๋อโอเคร
งั้นผมถามอีกนิดนึงคร้าบบ

มันจะมีอีกพวกนึงคือ บริษัทไม่ได้จ้างออกนะยังคงรักษาสภาพพนักงานไว้แต่ไม่จ่ายเงินเดือนแล้วนะ
ซึ่งพวกนี้จะไม่สามารถขึ้นทะเบียนว่างงานได้ ซึ่งกลุ่มนี้ส่วนมากจะเป็นพวก งานโรงแรม งานบริการต่างๆ
ตรงนี้มีทางออกยังไงครับ T_T

ตอบตรงๆ เลยครับ ว่าผมก็ไม่ทราบเหมือนกัน มาเห็นข่าวว่ากลุ่มนี้มีปัญหาเรื่องประเด็นนี้อยู่จากข่าวเมื่อ 2-3 วันก่อนเหมือนกัน ก็คงต้องรอว่ารัฐจะหาทางช่วยยังไง

ปล. เหมือนมีคนแนะนำว่าให้คุยกับนายจ้างว่าขอลาออกเลย เพื่อให้เข้ากฎข้อ 3 แล้วค่อยรับกลับมาทำงานใหม่ตอนสถานการณ์คลี่คลายแล้วเหมือนเป็นสัญญาใจกันนะครับ แต่ผมก็ไม่แน่ใจเรื่องข้อดีข้อเสียของการทำแบบนี้ยังไงเหมือนกันนะ

ไปกรอกข้อมูลฝั่งนายจ้าง และ ฝั่งตัวเอง ผ่านช่องทางนี้ฮะ ข้อ 1 กับข้อ 3 แต่ต้องพูดคุยกับต้นสังกัดตัวเองให้เรียบร้อยก่อนนะ

https://www.sso.go.th/eform_news/

1. สินเชื่อ ไปติดต่อ บอกเขียนแผนธุรกิจมาฟื้นฟูยังไง แล้วเดือดร้อนขนาดไหน เอกสารเปนตัน เจ้าหน้าที่บางรายทำหน้างงๆ สรุปรอ และมีจำนวนจำกัด

2. ประกันสังคม เหลือ 5% จริง เลื่อนจ่ายเปน สิงหาจริง แต่ต้องกลับมาจ่ายให้ครบด้วยนะครับ เท่ากับว่าสิงหาจะเจอค่าประกันสังคม มีนา - สิงหา

3. หัก ณ ที่จ่าย เหลือ 2% ใช่ครับ แต่ 1% ที่หายไปอย่าลืมไปจ่ายนิติบุคคลสิ้นปีแทนด้วยนะครับ

4. หนี้สินไม่ต้องจ่ายทั้งต้นและดอก จริงครับ แต่ดอกเบี้ยยังวิ่งนะครับ ไม่จ่ายไม่ได้แปลว่ามันหยุดนะครับ เวลาเปนหนี้มันจะนานขึ้นไปอีกต่างหาก

ผมไม่รู้เหมือนกันว่าช่วยยังไง นั่งดูข่าวทุกวัน มีแต่ 5000 3 เดือน 6 เดือน อย่าลืมนะครับ นายจ้างจาย ลูกจ้างก้อไม่รอดนะครับ บางทีการช่วยนายจ้าง 1 รายมันอาจช่วยลูกจ้างหลายสิบคนเลยนะครับ

แน่จริง ลด vat ลด นิติบุคคล สิครับ หรือถ้าผมเข้าใจอันไหนผิด หรือมีมาตรการที่ผมยังไม่ทราบรบกวนบอกผมด้วยนะครับ ขอบคุณครับ

ลดเงินประกันสังคมแค่เดือนละ 600 สำหรับผมผมว่าไม่ช่วยนะ คนที่เขาอยู่ในระบบโดนลดเงินเดือนไปไหนไม่ได้ก็มี จะให้ออกจากงานเดิมเพื่อรับประกันสังคมหรอมันไม่คุ้มหรอก ไปหางานใหม่ตอนนี้ไม่ง่ายแน่

สิ่งที่ผมรอนอกจากมาตรการช่วยเหลือคนในระบบก็คือนายจ้างครับ ผมไม่เห็นมีมาตรการอะไรที่ทำให้นายจ้างยิ้มได้เลย

คนในระบบกับนายจ้างนี่โคตรน่าสงสารเลยนะ อยู่ในระบบให้รัฐตรวจสอบ เสียภาษีให้รัฐทั้งทางตรงทางอ้อม แต่ไม่เคยได้อะไรกลับมาบ้างเลย