ผมเข้าใจได้ถ้าเป็นช่วงเทศการที่มันหยุดติดต่อกัน แต่เดือนนี้ผมว่ามันไม่ไหวจริงๆ มันเยอะเกินไป ถามว่ามันดีไมดีหล่ะ แต่ถ้ามันเยอะเกินไประบบต่างๆ ที่สำคัญมันก็ต้องรอไปด้วย

ทำ 5 วันต่อสัปดาห์ให้ได้ก่อน

บางคนทำ จันทร์-เสาร์เลยนะ

(ไม่นับรวมวันหยุดราชการ ที่ตรงกับวันเสาร์-อาทิตย์)

1. อินเดีย 112 วัน

2. อเมริกา 45 วัน

3. สเปน 35 วัน

4. มาเลเซีย 32 วัน

5. ไนจีเรีย 30 วัน

6. เนปาล 29 วัน

7. ปากีสถาน/สวิตเซอร์แลนด์ 24 วัน

8. นิวซีแลนด์/ออสเตรเลีย 22 วัน

9. อินโดนีเซีย/อาเซอร์ไบจาน 21 วัน

10. จีน/ไทย 20 วัน (เอกชนตามกฎหมายบังคับ 13 วัน)

ผมถือว่าตุ๋ยดุ้ยนะวันหยุดไทย เลิกอวยนายจ้างเหอะ

เจ้าของ เยอะไป

พนักงานน้อยไป

ผมเป็นพนักงานสรุปเยอะไป ผมคิดว่าเราควรทำเสาทิตหยุดจันถึงศุกร์เงินเดือน2แสน++

ดีๆๆ หยุดอีกชอบ บริษัทผมให้หยุดเกินกฎหมายกำหนดอีก ปีนี้ 18 วัน
ถ้าเจอวันหยุดฟันหลอ ปรับให้ wfh อีก ชอบๆๆ
จันทร์หน้า 27 ก็ wfh

ไม่อะ

วันนักขัตฤก เยอะจริงๆครับของไทย บริษัทผม มี calendar ที่แยกหยุดแต่ละประเทศเพราะมีหลาย team หลาย timezone หลายประเทศ ประเทศอื่นหยุดวันสำคัญราวๆ 10วัน +- ไทยนี่ ใกล้ 20ละ แต่มันมีข้อดีข้อเสีย วัฒนธรรมการทำงานเรา จะไม่หยุดยาวแบบฝรั่ง เราจะหยุดแบบ 3วัน2คืน 4วัน3คืน เพราะเกรงใจเพื่อนร่วมงาน แต่ฝรั่ง วันหยุดวันสำคัฐเค้าน้อยกว่า แต่เวลาเค้า annual leave ทีเค้าหายไปเป็นเดือนเลย

ปีนี้แม่งรัว 4 วัน มารัวๆๆ ครับ เยอะจริง

ลูกจ้างตาดำๆ แบบผม วันหยุดแบบนี้มีเท่าไหร่ก็ไม่พอ 555+

ถามว่าเยอะไม่ ไม่เยอะ ขออีก

แต่เจ้านายบ่นอุบ หยุดยาวอีกแล้ว หยุดยาวอีกแล้ว

ลองเป็นเด็กต่างจังหวัดที่ต้องเข้ามาทำงานในเมืองหลวงดูครับ

ช่วงเวลาเดียวที่จะได้จะได้กลับไปเยี่ยมบ้าน
ก็คือช่วงหยุดยาวนีแล่ะ

ช่วงอื่นหมดสิทธิ์

รายวันเดือดร้อน รายเดือนยิ้ม

(ในมุมผมคนเดียวนะ)

เยอะครับ แล้วเดือนนี้ดันมีโปรเจคต้องปิดจบ ต้องส่งมอบงานให้ลูกค้า
ในทีมบางคนวางแผนเที่ยว ตปท ไว้แล้วด้วยเป็นเดือน ๆ คนอื่นวันหยุดเขาก็ไม่อยากทำงานกัน
ต้องอัดทุกอย่างในวันทำงานปกติ ถ้าเกินเวลาก็ต้องทำเรื่องโอทีให้ทีม

ส่วนตัวผม
อยากให้มีการสังคายนา วันหยุดใหม่
คัดดีๆ วันไหนสำคัญจริง ควรได้จดจำ และหยุดจริงๆ

ส่วนที่เป็นอยู่ผมโอเคนะ ใจอยากให้มีนักขัตฯ เดือนละครั้งด้วยซ้ำ

ปล.ไม่เห็นด้วยกับประเทศไทยให้มีหยุดยาวนานนนแบบเทศกาล ตปท.เหมือนกันครับ
เอาแบบสงกรานต์ 3 วันพอดีละ

วันหยุดเยอะก็ใช่
แต่ชม.การทำงาน แต่ละปี ก็ใช่ย่อย
ไม่นับค่าครองชีพต่อรายได้อีก

แก้ไขเพิ่มเติม
ประเทศไทยได้รับการจัดอันดับให้อยู่ใน อันดับ 3 ของโลก และ อันดับต้นๆ ของทวีปเอเชีย ด้านการมีชั่วโมงการทำงานยาวนานที่สุด โดยอ้างอิงจากข้อมูลสถิติของ องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO)รายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับสถานการณ์การทำงานของแรงงานไทย:จำนวนชั่วโมงต่อสัปดาห์: แรงงานไทยทำงานเฉลี่ยประมาณ 44 ถึงกว่า 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ โดยสถิติระบุว่าประชากรแรงงานไทยมากถึง 46.7% ทำงานเกินกว่า 48 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ซึ่งสูงกว่าค่าเฉลี่ยของโลก (40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์) อย่างมีนัยสำคัญชั่วโมงการทำงานต่อปี: เมื่อคำนวณเป็นชั่วโมงการทำงานเฉลี่ยตลอดทั้งปี (Average annual hours worked) ประเทศไทยมีชั่วโมงเฉลี่ยสูงกว่า 2,000 ชั่วโมงต่อปี ซึ่งจัดอยู่ในกลุ่มประเทศที่ทำงานหนักที่สุดของโลกวัฒนธรรมในการทำงาน: คนไทยจำนวนมากต้องทำงานแม้ในขณะที่มีอาการเจ็บป่วย ด้วยวัฒนธรรมความเกรงใจและไม่อยากสร้างภาระให้เพื่อนร่วมงาน

ถามในมุมใครล่ะ

เจ้าของกิจการยังไงก็ดูเยอะ

ถ้ามุมลูกน้อง พนักงานยังไงก็ไม่พอ

ไทยหยุดยิบย่อยเยอะ ประเทศอื่นเขาหยุดทีหยุดยาวๆ

หยุดเยอะ เฉพาะราชการป้าว

ไม่เยอะมาก แต่มันหยุดขยักขย่อน

ขอแบบยาวๆ 2 สัปดาห์ 1 ครั้ง 1 สัปดาห์ 1 ครั้ง ดีกว่า

อย่างวันหยุดทางศาสนายกเลิกให้หมดเอาไปบวกกับวันชาติ สงกรานต์ อะไรก็ว่าไป