[RE: คิดยังไงกับการคุยงาน/สั่งงานทิ้งไว้ตอนนอกเวลางาน]
UserBlue พิมพ์ว่า:
เช่น
เจ้านายนึกไอเดียงานได้ในวันหยุด ก็เลยไลน์สั่งงานลูกน้องทิ้งไว้ (แต่ไม่ได้ให้ทำเลยทันที)
หรือ ส่งเมลไฟล์งานให้แผนกอื่น เพื่อเอาไปทำงานต่อ แต่ส่งให้ตอนดึกๆ (ไม่ใช่งานเร่งว่าต้องทำวันนั้น)
หรือ เจ้านายให้ลูกน้องไปหาข้อมูลอะไรบางอย่างมา(สั่งในเวลางาน) แล้วลูกน้องส่งข้อมูลที่ว่ามาให้ตอนดึกๆ (ไม่ใช่เรื่องเร่งด่วน)
- อันนี้ถ้าทุกฝ่ายเข้าใจว่าไม่ด่วน = เหมือนโน้ตที่เจ้านายเขียนแปะไว้เฉยๆกันลืมไอเดีย ผมว่าไม่มีปัญหา
- อันนี้ผมเฉยๆนะ เพราะเมลล์ภายในบริษัทเอาจริงๆก็ไม่มีใครเช็คที่บ้านหรือนอกเวลาทำงานรึเปล่า?
- อันนี้ผมจะมองว่าแปลกในมุมมองหัวหน้า คือส่งในเวลางานก็ได้ หรืออาจจะฟังได้หน่อยถ้าบอกว่ากลัวลืมส่งให้
ไม่รู้ว่าผมแปลกรึเปล่า แต่ผมไม่หยุมหยิมนะ เพราะสมองผมคือถ้านอกเวลางานก็เหมือนถอดปลั๊กเลย
จะมีเหตุการณ์อะไรเกิดขึ้นผมไม่รับรู้ มารับรู้อีกที อย่างไวที่สุดคือก่อนนอนคืนวันอาทิตย์ หรืออย่างปัจจุบันที่ผมเหลือวันทำงานแค่เสาร์อาทิตย์แล้วงี้ ผมก็จะมาอัพเดทเอาวันศุกร์ตอนเย็นๆ