ไว้คราวหน้า X
ไว้คราวหน้า X
ไม่ต้องแสดงข้อความนี้อีกเลย
ไปหน้าที่ 1
ไปที่หน้า
GO
ตั้งกระทู้ใหม่
ฝากรูป
ผู้ตั้ง
ข้อความ
ออฟไลน์
แขวนสตั๊ด
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 30 Oct 2014
ตอบ: 36706
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Wed Oct 26, 2022 23:52
( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี
ถ้าปิดดีลได้ทุกคนตามที่มีข่าวตอนนี้ ทีม Recruitment ยุคใหม่ของเชลซี จะออกมาประมาณนี้




1. Laurence Stewart







- คนนี้สโมสรประกาศอย่างเป็นทางการแล้ว

- จะมารับตำแหน่ง ผู้อำนวยการเทคนิค ที่โฟกัสฟุตบอลทั่วโลก ( Technical Director to focus on Football Globally )

* ผมคิดว่าน่าจะมาดูแลระบบ สโมสรเครือข่ายที่ โบลี่ย์ จะซื้อสโมสรเพิ่มในประเทศอื่นๆนะ *




ประวัติการทำงาน


- Head of Performance Analysis ที่ ฮัลล์ ซิตี้ แล้วก็ไปเป็น Head of Technical Analysis ที่ ฮัลล์ ซิตี้ ทีมเดิม

- Performance Analyst ที่ FA

- Head of Performance Analysis ที่ แมน ซิตี้

- Head of Scouting ที่ ไลป์ซิก

- Global Head of Scouting ที่ เครือ เรดบลูส์

- Head of Recruitment and Development ที่ โมนาโก แล้วพึ่งเลื่อนตำแหน่งเป็น Technical Director เมื่อปีก่อน




ประวัติย่อๆจาก Talksport


- จบปริญญาสาขา วิทยาศาสตร์ และ ฟุตบอล ( science and football )

- ประวัติการทำงานก็ตามด้านบน

- ตอนเป็น หัวหน้าแมวมอง ที่ ไลป์ซิค ทีมได้เซ็นสัญญากับ คริสโตเฟอร์ เอ็นคุนคู และ มัตเตอุส คุนย่า

- ตอนเป็น หัวหน้าแมวมองในระดับโกลบอล ของ เครือเรดบลูส์ ก็มี ไทเลอร์ อดัมส์ กับ ฮวาง ฮี ชาน


https://talksport.com/football/1228452/who-is-laurence-stewart-chelsea-technical-director-monaco-pep-guardiola-christopher-nkunku/




การซื้อนักเตะของ ไลป์ซิก ในช่วงที่ สจ๊วต เป็นหัวหน้าแมวมอง ( ฤดูกาล 2018/19 - 2019/20 )


เซ็นตัวน่าสนใจเยอะเลย เอาแค่ตัวที่น่าจะรู้จักกัน

- ไฮดาร่า /มูคิเอเล่ /คุนย่า /ไทเลอร์ อดัม

- โอโม่ /ลุคแมน /เอ็นคุนคู


ซึ่งไม่รู้ว่าตัวไหนที่ สจ๊วต ตามส่องมาเองบ้าง แต่เป็น หัวหน้าแมวมอง ก็น่าจะเกี่ยวข้องรับรู้ในทุกๆดีลแหละ







2. Kyle Macaulay







- คนนี้ย้ายมาพร้อมกับ แกรห์ม พ๊อตเตอร์

- ในเว็ปสโมสรระบุว่าเป็นตำแหน่ง Recruitment ( สรรหาบุคลากร )




ประวัติการทำงาน


- Chief Analyst ที่ ออสเตอร์ซุน

- Chief Scout ที่ สวอนซี

- Head of Scouting ที่ ไบรท์ตัน




ประวัติย่อๆจากเว็ป Football London กับ Dailymail


- ทำงานกับ พ๊อตเตอร์ ตั้งแต่ที่ ออสเตอร์ซุน ใน สวีเดน แล้วก็ย้ายตามมาทุกสโมสรที่ พ๊อตเตอร์ ไปคุม

- นักเตะที่ค้นพบก็อย่างเช่น บิซซูม่า และ ไคเซโด้


* คนนี้เหมือนเป็น นักวิเคราะห์นักเตะ + แมวมองส่วนตัวของ พ๊อตเตอร์ นะ คอยหานักเตะที่ตรงกับที่ พ๊อตเตอร์ จะใช้ *



https://www.football.london/chelsea-fc/news/graham-potter-kyle-macaulay-chelsea-24964654

https://www.dailymail.co.uk/sport/football/article-11214953/Inside-Chelseas-new-look-backroom-staff-Graham-Potter.html







3. Joe Shields








- คนนี้สโมสรยังไม่ได้ประกาศอย่างเป็นทางการ แต่ โรมาโน่ บอกว่า ดีลเสร็จเรียบร้อยแล้ว น่าจะออฟฟิเชี่ยลเร็วๆนี้

- แมต ลอร์ รายงานว่า โจ ชิลด์ จะเข้ามารับตำแหน่ง Co-Director of Recruitment and Talent Management ( น่าจะ ผู้อำนวยการร่วม ฝ่าย สรรหา และ จัดการความสามารถ บุคลากร )

* มีคำว่า Co แสดงว่ามีอีกคนที่นั่งตำแหน่งนี้ ไม่รู้จะเป็นใคร *




ประวัติการทำงาน


- Academy Scout ที่ คริสตัล พาเลซ

- Academy Scout ที่ ฟูแล่ม

- Assistant Head of Youth Recruitment ที่ คริสตัล พาเลซ

- UK Academy Scouting Manager ที่ แมนซิตี้

- Head of Academy Recruitment and Talent Management ที่ แมนซิตี้

- Head Of Senior Recruitment ที่ เซาท์แธมป์ตัน

* พึ่งมาฤดูกาลนี้ แล้ว เชลซี ดึงตัวมาต่อเลย อยู่กับ เซาท์แธมป์ตัน ไม่ถึงครึ่งฤดูกาล *




ประวัติย่อๆจาก The Atlantic


- โปรเจ็กต์ที่โด่งดังที่สุดของ ชิลด์ คือการ ค้นพบและพา จาดอน ซานโช่ มายัง แมนซิตี้ ในปี 2015

- หนึ่งปีต่อมา ชิลด์ ก็ค้นพบ ไมเคิล โอลิเซ่ ซึ่งตอนนั้นอยู่กับ เชลซี ( แต่ตอนนี้อยู่ พาเลซ ละ )

- ตัวอย่างอื่นๆที่ ชิลด์ มีส่วนก็ เลียม ดีแล๊ป ,เจย์เดน บร๊าฟ ผู้ซึ่งเดินตามรอยเท้าของ ซานโช่ ด้วยการย้ายไป ดอร์ทมุนต์

- และอีก 2 นักเตะ ที่ เซาท์แธมป์ตัน พึ่งไปดึงมาจาก แมนซิตี้ ในฤดูกาลนี้ อย่าง โรมิโอ ลาเวีย และ กาวิน บาซานู

- ทั้ง 2 ดีลนี้เป็น ผลผลิตจากทีมงานอคาเดมี่ และ สร้างกำไรให้กับทาง แมนซิตี้ ในการขายพวกเขา



https://theathletic.com/3399073/2022/07/21/joe-shields-southampton-manchester-city/?source=googlesearch?redirected=1



การซื้อนักเตะของ เซาท์แธมป์ตัน ในช่วงที่ ชิลด์ เป็น Head Of Senior Recruitment
( ตลาดที่ผ่านมา ตลาดเดียว )



ตัวที่น่าสนใจก็

- บาซานู /ลาเวีย พวกนี้ตาม ชิลด์ มาจาก แมนซิตี้ ( จริงๆมีอีก 2 คนที่มาจาก แมนซิ แต่ยังไม่เด่นเท่าไหร่ )

- เบลล่า คอทแช๊ป /เซเรต้า ซาร์ /โจ อริโบ ( เบลล่า คอทแช๊ป นี่ของดีเลย )






4. Christopher Vivell






- คนนี้ดีลยังไม่เรียบร้อย โรมาโน่ พึ่งอัพเดทว่า การเจรจาอยู่ในขั้นตอนสุดท้าย คาดว่าจะเข้ามาร่วมทีมเร็วๆนี้

- จะมารับตำแหน่ง Technical Director ( ผู้อำนวยการฝ่ายเทคนิค )

* ผมคิดว่า คนนี้จะมาดูแล เชลซี โดยเฉพาะ ส่วน สจ๊วต จะดูแลพวกสโมสรเครือข่ายอื่นๆที่ซื้อเพิ่ม *




ประวัติการทำงาน


- Video Analyse / Scouting ที่ ฮอฟเฟ่นไฮม์

- Head of Scouting ที่ ซัลบวร์ก

- Sports coordinator / Head of Scouting ที่ ซัลบวร์ก

- Head of Recruitment ที่ ซัลบวร์ก

- Technical Director ที่ ไลป์ซิก

- Kaderplaner ที่ ไลป์ซิก


* Kaderplaner แปลเป็น อังกฤษ ก็ Squad planner ไม่รู้คืออะไร เห็นพึ่งมีระบบนี้เพิ่มมาใน FM23 ด้วย *




ประวัติย่อๆจาก Football London


- เขาใช้เวลา 5 ปี ในตำแหน่ง นักวิเคราะห์การแข่งขัน กับ แมวมอง ที่ ฮอฟเฟ่นไฮม์

- ก่อนจะย้ายมาเริ่มงานที่ ซัลบวร์ก ในช่วงเดือน พฤศจิกายน ปี 2015

- ซึ่งเขารับหน้าที่เป็น หัวหน้าแมวมอง ทำงานอย่างใกล้ชิดกับ ฟรอยด์ ผอ กีฬา ของ ซัลบวร์ก ที่ปฏิเสธ เชลซี ไปก่อนหน้านี้

- ในช่วงที่รับหน้าที่ หัวหน้าแมวมอง ของ ซัลบวร์ก ทีมก็ได้เซ็นสัญญากับนักเตะอย่าง พัทสัน ดาก้า ,เออริ่ง เบราส์ ฮาลันด์ และ คาริม อเดเยมี่

- หลังจากทำผลงานได้อย่างยอดเยี่ยมที่ ซัลบวร์ก ก็ย้ายมายัง ไลป์ซิก ในปี 2020

- การสรรหานักเตะในช่วงที่เขาทำงานอยู่ที่นั่นนั้นน่าประทับใจมาก

- โดยการเซ็นสัญญากับนักเตะอย่าง ยอสโก้ กวาร์ดิโอล ซึ่ง เชลซี มีข่าวสนใจอยู่ในตอนนี้ และ อังเดร ซิลวา กับ อังเครินโญ่ ก็มาในยุคของเขาเช่นกัน

- และเขายังรับผิดชอบหน้าที่ในการพัฒนาและบำรุงรักษาปรัชญาฟุตบอลของ เครือเรดบลูส์ ในระดับโลก



* ผมเสริมนิดนึง ตอนแกเป็น หัวหน้าแมวมอง ของซัลบวร์ก ในช่วงปีท้ายๆ ก็มีดีลอย่าง เซสโก้ กับ โอคาฟอร์ ด้วย แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าทุกดีลในยุคนี้จะเป็น วีเวลล์ ค้นพบหมดนะ คนที่ทำงานร่วมกันอย่าง ฟรอยด์ ที่เป็น DOF ของทีม ก็มีส่วนในหลายๆดีล เช่น ฮาลันด์ นี่ก็เหมือนจะเป็น ฟรอยด์ นะที่ไปดูตั้งแต่แรกๆ *



https://www.football.london/chelsea-fc/news/who-christopher-vivell-chelseas-new-25207291






5. Paul Winstanley







- คนนี้ดีลยังไม่เรียบร้อย แต่มีอัพเดทมาว่า ไบรท์ตัน อนุญาตให้คุยแล้ว โรมาโน่ ก็บอกว่า ใกล้ที่จะย้ายมา เชลซี แล้ว

- ทาง The Atlantic รายงานว่าตำแหน่งของเขาจะได้เลื่อนไปในตำแหน่งลักษณะเดียวกับ Director Of Football

* อันนี้ผมไม่มั่นใจว่าจะมาเป็น DOF หรือ เป็นตำแหน่งใหม่ที่ตั้งขึ้นมา โดยมีหน้าที่คล้ายๆ DOF *




ประวัติการทำงาน


- Performance Analyst Manager ที่ วีแกน

- Head of Analysis ที่ ดาร์บี้

- Talent Identification Manager ที่ ไบรท์ตัน

- Head of Recruitment ที่ ไบรท์ตัน




ประวัติย่อๆจาก Sussexexpress


- เป็นนักฟุตบอลที่ แมนซิตี้ ช่วงปี 1991 ถึง 2000

- เริ่มงาน Performance Analyst Manager ที่ วีแกน ในปี 2003

- ย้ายไปเป็น Head of Analysis ที่ ดาร์บี้ และอยู่ที่นั่น 6 ฤดูกาล

- ย้ายมา ไบรท์ตัน ในปี 2014 โดยรับหน้าที่ Talent Identification Manager และ Head of Recruitment

- ช่วยให้ ไบรท์ตัน เลื่อนชั้นขึ้นสู่พรีเมียร์ลีกส์ เป็นครั้งแรกในประวัติศาสตร์สโมสร

- และเขาได้ทำงานเบื้องหลังในช่วงเวลาที่ไบรตันได้เซ็นสัญญาที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดในประวัติศาสตร์ของพวกเขา

- ผู้เล่นอย่าง โกรส ,เวลล์มัน ,เว็บสเตอร์ ,แม๊ค อัลลิสเตอร์ ,ไคเซโด้ และ ทรอซซา ล้วนย้ายเข้ามาในช่วงเวลาของเขา

- เช่นเดียวกับ บิสซูม่า ,คูคูเรย่า และ แดน เบิร์น ก็มาในช่วงเวลานั้น และสร้างกำไรมหาศาลให้กับสโมสรด้วยการขายให้กับ สเปอร์ส ,เชลซี และ นิวคาสเซิล



* ผมคิดว่าไม่ได้หมายความว่าทุกคนที่กล่าวถึงนี่ วินสแตนลี่ย์ เป็นคนค้นพบทั้งหมดนะ น่าจะอยู่ในทีมงานที่ค้นพบมากกว่า คงมีคนอื่นๆด้วย เช่น แมคคอลเล่ ( ที่ย้ายมา เชลซี ละ ) หรือ ดีน แอสเวิร์ช ( ตอนนี้เป็น ผอ กีฬา ของนิวคาสเซิล ) ก็น่าจะมีส่วนร่วมด้วยเหมือนกัน *



https://www.sussexexpress.co.uk/sport/football/brighton-and-hove-albion/who-is-paul-winstanley-and-why-chelsea-want-brightons-transfer-expert-and-ex-man-city-player-3893095

แก้ไขล่าสุดโดย Nakkii เมื่อ Thu Oct 27, 2022 03:06, ทั้งหมด 4 ครั้ง
โหวตเป็นกระทู้แนะนำ
ออฟไลน์
นักบอลลีกภูมิภาค
Status: London is BLUES
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 22 Oct 2012
ตอบ: 6219
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:08
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ตอนนี้ทิศทางทั้งในและนอกสนามไปในทางที่ดีทั้งคู่
เชลซีได้ก้าวผ่านจุดต่ำสุดไปแล้ว รอดูผลงานของทีมงานชุดใหม่
1
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
แข้งลีกเอิง
Status: CM แชมป์โลก
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 07 Sep 2013
ตอบ: 27975
ที่อยู่: District 9
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:17
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
โอกาสเติมโตในหน้าที่การงาน
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
นักบอลลีกภูมิภาค
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 26 Feb 2011
ตอบ: 1908
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:23
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ข้อมูลดีมากเลยครับ
รวบรวมข้อมูลนานไหมครับเนี่ย
อ่านแล้วย่อยง่ายดี
2
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
แขวนสตั๊ด
Status: CFC,ACM,RMCF
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 18 Dec 2007
ตอบ: 52415
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:23
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ถ้าได้ทั้งหมดนี่คือระบบscout-recruitmentดูแน่นดีจริงๆ หวังว่าจะได้ของถูกและดีมากขึ้นในอนาคต
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
There is no good in anything until it is finished and Do not regret what you have done.
ออฟไลน์
แขวนสตั๊ด
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 30 Oct 2014
ตอบ: 36706
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:32
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
dewlovecfc พิมพ์ว่า:
ข้อมูลดีมากเลยครับ
รวบรวมข้อมูลนานไหมครับเนี่ย
อ่านแล้วย่อยง่ายดี  


นั่งหาไป พิมพ์ไป เรื่อยๆครับ ไม่รู้กี่ชั่วโมง น่าจะเริ่มซัก 3 ทุ่มกว่าๆเกือบ 4 ทุ่มมั้ง

พอดีเห็นมีคนถามในกระทู้ข่าวแต่งตั้ง ลอร์เรนซ์ สจ๊วต ว่าทำอะไรมาบ้าง แล้วผมไปตอบ ก็เลยคิดว่าคนอื่นๆที่กำลังจะแต่งตั้งเข้ามาก็น่าจะมีคนสงสัยว่าเป็นใคร มาจากไหน ทำอะไรมาบ้าง เหมือนกัน ก็เลยตั้งกระทู้นี้ขึ้นมาเลย
4
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
แข้งบุนเดสลีกา
Status: นอนดีก่า
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 29 Nov 2009
ตอบ: 9511
ที่อยู่: บนสนามฟุตบอล
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:37
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ขอบคุณครับ
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
นักบอลถ้วย ค.
Status: T-Boh
: 0 ใบ : 1 ใบ
เข้าร่วม: 11 Aug 2007
ตอบ: 6388
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:43
ถูกแบนแล้ว
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ืNEW ERA
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
นักเตะเทศบาล
Status: KEEP THE BLUE FLAG FLYING HIGH!!
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 05 Apr 2008
ตอบ: 2905
ที่อยู่: Stamford Bridge
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 00:50
[RE]( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี
รอดูผลงานตาท็อดด์กับทีมงานชุดใหม่ ว่าจะพาสโมสรไปในทิศทางไหน ตอนนี้รอข่าวเรื่องทีมแพทย์ว่าจะยังไงต่อ
โพสต์บนแอป Soccersuck บน iOS
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
โจ ชิลด์ส คือ แมวมอง.. โจริญ คือ ความรัก

ออฟไลน์
นักเตะอบต.
Status: ชีวิตไม่สิ้น ก็ต้องดิ้นต่อไป
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 12 Aug 2016
ตอบ: 4272
ที่อยู่: stamford bridge stadium
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 01:12
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ยุคใหม่ได้เริ่มขึ้นแล้ว อยากรู้ว่าแนวทางจะเป็นไปยังไง ก็ขอให้มีแชมส์ติดมือพอได้ดีใจบ้างล่ะกัน
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน


ออฟไลน์
แขวนสตั๊ด
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 30 Oct 2014
ตอบ: 36706
ที่อยู่:
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 01:19
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
Necrolas พิมพ์ว่า:
รอดูผลงานตาท็อดด์กับทีมงานชุดใหม่ ว่าจะพาสโมสรไปในทิศทางไหน ตอนนี้รอข่าวเรื่องทีมแพทย์ว่าจะยังไงต่อ  


ทีมแพทย์ ปลดหัวหน้าแพทย์สโมสร กับ หัวหน้านักกายภาพบำบัด ออกไปแล้ว


เห็นเมื่อช่วงต้นเดือนนี้ มีข่าวจ้างนักกายภาพบำบัดใหม่ 1 คน ชื่อ Freddie Murray

แล้วก็จะมีทีมงานสต๊าฟจากบริษัทของ Freddie Murray ตามมาทำงานด้วย ( ไม่ระบุว่ากี่คน )


3
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
ทัณฑ์บนครั้งที่ 1
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 22 Oct 2012
ตอบ: 3738
ที่อยู่: รู้เพื่อ ?
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 06:00
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
สุดยอดอยากกดให้สัก 100 แผล่บ

โบลี่กำลังสร้างทีมงานอเวนเจอร์อยู่ นี้แค่ชุดแมวมองจัดหนักจริงๆ
1
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
เชลซีตั้งแต่กำเนิด
ออนไลน์
นักบอลถ้วย ค.
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 22 Oct 2012
ตอบ: 6396
ที่อยู่: Sarcastic Society.
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 08:19
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
หลายๆคน Job Description คล้ายๆกันอยู่นะ

หวังว่าจะไม่มีปัญหากันในระยะยาวก็พอ
1
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออนไลน์
กำเนิดดาวรุ่ง
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 04 Sep 2013
ตอบ: 7947
ที่อยู่: Stamford Bridge
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 09:56
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
จากยุคมืด สู่ ยุคใหม่
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ออฟไลน์
นักเตะท้ายซอย
Status:
: 0 ใบ : 0 ใบ
เข้าร่วม: 20 Aug 2006
ตอบ: 3560
ที่อยู่: Stamford Bridge
โพสเมื่อ: Thu Oct 27, 2022 11:43
[RE: ( CFC ) ทีมงาน Recruitment ยุคใหม่ของ เชลซี]
ถ้าจริงจังขนาดนี้ ระยะยาวคือเชลซีจะยังแข็งแกร่งและมีตัวหมุนเวียนเรื่อยๆ
ทีนี้ ดาวรุ่งที่โดนซื้อเข้ามาจะจริงจังมากกว่าเดิม มีโอกาสขึ้นชุดใหม่มากกว่าปัจจุบัน
0
0
หากโดน 40 เรื้อน จะถูกแบน
ไปหน้าที่ 1
ไปที่หน้า
GO
ตั้งกระทู้ใหม่
กรุณาระบุเหตุผลที่จะแจ้งความ
ผู้ต้องหา:
ข้อความ:
Submit
Cancel
กรุณาเลือก Forum และ ประเภทกระทู้
Forum:

ประเภท:
Submit
Cancel