หมายถึงในบริษัทที่พอจะมีมาตรฐานหน่อยอ่ะนะ พอดีผมทำมาเดือนนี้เดือนที่สามละ ยังไม่เคยได้ฟีดแบ็กแบบจริงจังเลยพวกประเมิน 2 เดือนแรกอะไรงี้ มีแค่แบบแนะนำไปตามหน้างานว่างะไรทำแบบไหน ปรับตรงไหนซึ่งผมก็ทำนะ ประเด็นคือระบบการทำงานที่นี่มันมีบางอย่างที่แปลกๆที่ผมไม่ค่อยชอบอ่ะ บางอย่างนี่ทำให้การทำงานมีปัญหาด้วย(ซึ่งกลายเป็นผมต้องรับไป) คือจนถึงตอนนี้ก็ไม่มีอะไรมากนะคือมีปัญหาก็แก้ได้ แค่ใจนึงผมก็ไม่แน่ใจว่าจะผ่านโปรรึเปล่า แต่ถ้าไม่ผ่านก็ดีเหมือนกันแหละแค่ไม่อยากให้แบบจู่ๆผ่ามบอกไม่ผ่านโปรนะ ไรงี้ครับ

อยากรู้ก็ถามลูกพี่สิครับ ว่าผ่านมั้ย

ไม่ค่อยมีไม่ผ่านโปรนะที่เห็น นอกจากจะไม่เอาอะไรเลยจริงๆ

เปิดอกคุยกับหัวหน้าเราจบครับ

คือผมคิดว่าผ่าน เลยไม่อยากถามแต่รวมๆคือทั้งทีมออกแนว งงๆอ่ะคือเหมือนไม่รู้ว่าทำอะไรอยู่ มาตัดสินงานผมโดยที่ไม่รู้แล้วใช้คำพูดแบบไม่ค่อยดีบ้าง สั่งงานผิดแล้วมาบอกว่าผมใช้ไม่ได้ต้องให้เขามาแก้บ้าง(แต่พูดแบบขำๆนะแต่เขาคิดว่าผมทำงานผิดจริงทั้งๆที่เขาสั่งผิดอ่ะ) บางทีผมทำแล้วบอกผิด อย่าคิดเองจะทำอะให้ถามก่อน ไปมาๆที่ผมทำน่ะถูกแล้ว (ผมก็ไม่ท้วงเพราะผมเบี่อ) รวมๆมันคือแบบนี้อ่ะครับนี่คือหลายๆคนในทีมนะ ผมเลยไม่อยากถามอะไรมาก รวมถึงไม่อะไรมากถ้าจะให้ผมไม่ผ่านโปรแค่อยากให้แบบบอกกัน

Edit - ที่บอกนี่คือทฺกคนเป็น Manager up นะครับมันเลยแบบชวนเซ็ง

เท่าที่อ่านมาอันนี้บริษัทที่มีมาตรฐานจริงๆหรอครับ บริษัทที่โอเคไม่น่ามี manager แบบนี้นะ

นั่นแหละครับ มันเลยทำให้ผมรวนๆอ่ะ คือธรรมดางานมันก็งงอยู่แล้วมาเจองี้ ใจผมเลยแบบไงก็ได้อ่ะให้อยู่ผมก็อยู่ให้ผมไม่ผ่านผมก็ดีใจในบางแง่แค่อยากให้บอกกันหน่อยไม่อยากรู้สึกหงุดหงิดไปกว่านี้

ส่วนนึงเพราะผมเคยเจอบริษัทแย่กว่านี้ด้วยแหละอันนั้นผมยอมตกงานเลย

ใช่ครับ

มันจะมี warning บางอย่างที่เราจะรู้สึกได้
จากที่ผมเคยทำมา มี 2 บริษัทที่ไม่ผ่านโปร

- บริษัทแรกทดลองงาน 4 เดือน ผมเห็น warning ว่าหัวหน้ากดผมไม่อยู่ครับ แล้วไปหักกันเรื่องเอางานที่ไม่ผ่านมาให้ผมเซ็นแล้วผมไม่ยอมเซ็นให้ (อันนี้เกิดขึ้นกลางเดือนที่ 3)

- บริษัทที่สองทดลองงาน 3 เดือน จบเดือนที่ 2 แบบชิลๆครับ แต่มาหักกันวันที่ 7 ของเดือนที่ 3 เพราะเด็กของ manager ทำงานไม่จบแล้วผมไป comment แรงๆครับ จดหมายไม่ผ่านทดลองงานลงวันที่ 9 แต่นัดผมมาคุยวันที่ 14 พอผมทำอีก 2 วันเลยขอ work from home ก่อนหมดทดลองงานครับ

ถ้าในระยะโปร โดนตักเตือนบ่อย ก็ มักจะถูกปฎิเสธ ไม่ให้ผ่านโปรครับ

ถามเลยก็ได้มั้งครับ บอกไปถ้าเผื่อไม่ผ่านจะได้เตรียมหางานไว้รอเลยประมาณนี้ครับ ถ้าผ่านอ่ะเค้าก็บอกมาเลยไม่ค่อยอึกอักอะไรหรอก แต่ถ้าไม่ผ่านอาการเค้าจะมาเองล่ะ

บริษัทผม จะแจ้งล่วงหน้า 1 เดือนครับ เพื่อให้มีเวลาเตรียมตัวหางานใหม่
สามารถลาไปสัมภาษณ์ได้ แต่ถ้าหายไปดื้อๆไม่แจ้ง ก็โดนหักเงินเดือนไป

เค้าไม่คุยด้วยก็ไม่ผ่านโปรและครับ

เอาจริงผมว่าเดือนนึงก็น่าจะพอเห็นลางๆล่ะ ว่าจะไปรอดไม่รอด ที่เหลืออยู่ที่ความฮึดของเราที่จะเปลี่ยนใจหัวหน้าเราได้หรือเปล่า