อายุยังไม่ 30 ให้นั่งอยู่เฉยๆมันห่อเหี่ยวครับ ผมเพิ่งอายุ 26 ผ่านมาทั้งงานยุ่งทั้งงานนั่งว่างๆ

ผมเลือกงานยุ่งนะ เวลาผ่านไปโคตรเร็วแบบไม่เสียดายเวลาด้วย

ผมชอบครับ เพราะผมก็เป็นแนวนี้

พวกหัวเก่าด่าบ้าง บ่นบ้าง ทำไรมากมาย วิธีเก่าๆ ก็ได้อยู่แล้ว

อ้าว ผมทำวิธีใหม่ ดีขึ้นก็ดี ไม่ดีขึ้นก็ได้รู้วิธีที่ผิดเพิ่มอีกวิธี ดีกว่านั่งทำเดิมๆ ซ้ำๆ ไม่ได้รู้อะไรเพิ่มเลย

สุดท้ายผ่านการทำงานมาสิบกว่าปี พวกหัวเก่าๆ นั้นก็ยังเห็นนั่งทำอยู่ที่เดิม เหมือนเดิม ผมไปไกลละ คงไม่ได้บรรจบกันอีกละ

กลางๆ

ชอบนะ เด็กไฟแรง

ผมสนับสนุนเลย อะไรที่ล้นๆไป ก้ค่อยตักเตือน คอยตบๆให้เข้าที่เข้าทาง

ดีต่อตัวเด้กเองด้วย

มีทั้งชอบและไม่ชอบนะครับ

ไฟแรง ทำงานทุ่ม เท หรือ ฉลาด มีแนวคิดใหม่ๆ อันนี้ OK

ดูถูกคนอื่น ข้าเก่ง ข้าไฟแรง พวกนี้นั่งเฉยๆ ไม่ทำไรเลย อันนี้ไม่ OK

ชอบครับ เพราะเหมือนช่วยให้เรามีความคิดที่แตกต่าง

แต่ที่เคยเจอที่ไม่ชอบกก็มีคือ ไฟแรงเชื่อมั่นในตัวเองสูง พอผลงานไม่ดีกลับไม่ยอมรับ เพราะเน้นทฤษฎีมากเกินไป

กระตือรือร้น ผมชอบครับ แต่ต้องรับฟังสิ่งที่พูดให้ฟังด้วย ถ้ามีเหตุผล ยกมาเถียงได้เลยครับ คุยกันบนโต๊ะงาน

แต่ประเภทฉันแน่ ไม่ฟังใครนี่ ผมไม่โอเคเท่าไหร่ครับ ความมั่นใจมากเกินไป มันทำงานกลุ่มพังได้ง่ายๆเหมือนกันครับ

เหมือนรวมๆเรื่องนิสัยกับงานเข้าด้วยกันปะครับ ถ้าอย่างงั้นตอบยากเลย
แต่ถ้ามองที่ผลงานอย่างเดียวการขยันทำงานเป็นเรื่องที่ดี และองค์กรน่าจะชอบนะครับ

ต้องดูทัศนคนติ มารยาท การวางตัว อีโก้ด้วยครับ

ถ้าไฟแรงแล้วอวดดี น้ำเต็มแก้ว ไม่มีสัมมาคารวะ ก็เรียนรู้อะไรไม่ได้หรอก

ถ้าเข้ามาแล้วไฟไม่แรง จะให้ผ่านโปร.มั้ย

ผมว่าต้องกลางๆอะ ไม่ใช่แบบใส่มาเกินทุกอย่าง มันดูเยอะ
เอาจริงๆน่าจะอยู่ที่การวางตัว ทัศนคติอะ
แต่ทั้งนี้ทั้งนั้น มันก็อยู่ที่หัวหน้าด้วย บางทีถ้าคนที่ทัศนคติหรือนิสัยเข้ากันยาก
ผมว่าต่อให้เก่งแค่ไหน ก็ไปรอดยากนะ ผมเคยเจอเคสอยู่

ไฟแรง หรือ ขยันแต่โง่ครับ

ขงจื๊อแบ่งคนอยู่ 4 ประเภท

ขยันและฉลาด ให้เป็น แม่ทัพ คนประเภทนี้เก่งทั้งทฤษฎีและปฏิบัติ

ขี้เกียจแต่ฉลาด ให้เป็น เสนาบดี หรือ ที่ปรึกษา เพราะคนพวกนี้ ฉลาด คิดแผนการเป็น เก่งทฤษฎี แต่ลงมือทำเองอาจจะไม่สำเร็จเพราะไม่มีความมุมานะ

ขี้เกียจแต่โง่ ให้เป็น ทหารเลว ให้ทำงานใช้แรงงาน เพราะเค้าเชื่อฟัง สั่งให้เค้าทำแบบไหนเค้าก็ทำแบบที่เราสั่ง อยู่ที่เราสั่งเค้าถูกต้องมั้ย

ขยันแต่โง่ คนจำพวกนี้ ขงจื๊อว่าให้เอาไปประหาร เพราะขยันทำแต่เรื่องโง่ๆ อาจจะไปทำในเรื่องที่ไม่เหมาะไม่ควรจะทำ

ตอนฝึกงานอยากรู้แต่ไม่กล้าถามบางที กลัวถามไรแบบโง่ๆออกไป พอมาทำงาน อยากให้เด็กถาม ก็ไม่มีใครถาม ได้แต่คิดในใจมันขี้เกียจหรือคิดแบบกรูตอนเด็กว้ะ ฮ่าๆๆ ตอนนี้เลยต้องบอกว่าอยากรู้ก็ถามเลย