ทำตามขั้นตอนไปฮะ ไม่น่าเกลียดหรอกเพราะเค้ามีเวลาตั้ง 1 เดือนก่อนเราจะออกจริง แต่ถ้าแจ้งวันนี้พรุ่งนี้ออกเลยอ่ะน่าเกลียด

ไปสัมภาษณ์ก่อนครับ ถ้าได้ค่อยออก
แต่ควรบอกที่เก่าล่วงหน้า 30 วัน ว่าจะออก
แล้วก็ตกลงกับที่ใหม่ให้เรียบร้อยว่าเริ่มงานได้วันไหน

เอาตัวเองก่อนครับ ถ้าได้งานชัวร์แล้ว แจ้งหัวหน้ากับ HR เลยว่าจะลาออก ไม่มีคุณ บริษัทก็อยู่ได้ครับ เขาจะหาทางของเขาเอง

ถ้าผมออกผมไม่กลับไปมองข้างหลังเลยนะ
เรื่องความสัมพันธ์แบบพี่น้องยังอยู่ แต่เรื่องงานมันก็คนละเรื่อง

เพื่อนร่วมงานไม่ได้จ่ายเงินเดือนเราครับ

ในเมื่อท่านจะลาออกก็ไม่ต้องคิดมากแล้วครับ บอกเค้าไปเลยว่าจะออก เดี๋ยวเค้าก็บอกว่าเองว่าให้ช่วยอะไร แต่ยังไงก็มี 1 เดือนเป็นอย่างน้อยให้เค้ามีเวลา ทั้งหาคน แล้วเราไปสอนคนใหม่ ผมว่ามันก็เป็นวิธีที่ดีที่สุดแล้ว แล้วถ้าอยากให้ดีที่สุดท่านก็ทำสรุปงานของท่านมาเลย เผื่อคนที่มาเรียนรู้ หรือเพื่อนท่านที่มาทำแทนเค้าจะได้เข้าใจในส่วนนี้ได้เร็ว

ถ้าผมเป็นพี่น้องในแผนกคุณผมยินดีครับ ไม่เป็นไร

เป็นผมออก
เรารับผิดชอบส่วนของเรา
ส่วนงานโหลดเป็นเรื่องของหัวหน้ากับบริษัท

มันไม่ใช่ปัญหาของคุณ อย่าเป็นคนดีเกินไปครับ

บางทีถ้าคุณออกบ.เขาอาจจะตระหนักถึงการต้องจ้างคนเพิ่ม เพราะไม่งั้น4คนที่เหลือก็ลาออกตาม

แต่ถ้ายังทนทำทนแบก บ.ก็สบายใจ ไม่สน4สน8ใดๆเรื่องรับคนเพิ่ม เพราะพวกคุณไม่แสดงความไม่พอใจกันสักที

จ้างคนน้อยลง ได้งานเท่าเดิม บ.เขาไม่สนอะไรคุณหรอก

ปล.นึกสภาพว่าคุณตัดสินใจอยู่ต่อ แล้ว1ใน4คนที่เหลือ(หรืออาจจะมากกว่า1)ก็ไปสัมฯที่อื่นเหมือนกัน
แล้วชิงออกตอนที่คุณปฏิเสธที่ใหม่ไปแล้วดิ มันจะตลกร้ายขนาดไหน

สงสารหรอ ก็ไม่ต้องออกไงครับ
ถ้าจะออกแล้วไม่ต้องคิดมากครับ บอกเค้าปกติ ออกให้ถูกต้องตามสัญญา จบครับ
จะออกแต่บ่น ๆ ว่าสงารเพื่อน สงสารหัวหน้า มีวิธีเดียวคืออยุ่ช่วยต่อ

ถ้าท่านยังเลี้ยงดูคนที่บ้านไม่ได้ หาเงินได้ไม่มากพอ หรือตัวเองยังไม่อยู่ในจุดที่มีอิสรภาพทางการเงิน ผมว่าเป็นห่วงคนที่บ้าน คนที่เราต้องดูแล ดีกว่าห่วงคนอื่นนะครับ

ถ้าผมเป็นหัวหน้างานหรือเพื่่อนร่วมงานคุณ ถ้าคุณออกจากที่นี่แล้วมีอนาคตที่ดีกว่ารออยู่ ผมยินดีเสมอครับ ที่เหลือบริษัทจะเป็นคนหาทางออกเอง

ถ้าคุณไม่ออกตอนนี้
เดียวจะเหลือ4คน 3คน ไปเรื่อยๆครับ
ถ้าพนักงานรู้ว่างานโหลดได้ขนาดนี้
หัวหน้าต้องรู้แต่เนิ่นๆครับ

ก็บอกเขาล่วงหน้าไว้ก่อนครับ เขาจะได้หาคนไว้ได้ทัน

คงตอบอะไรไม่ได้ครับ
เพราะ Fact ที่ต้องตอบ คุณตีเป็นการแซะไปแล้ว

ขอให้โชคดีกับการตัดสินใจครับ

ถ้าได้งานชัวร์ ค่อยออกครับ..เป็นทางออกที่ดีที่สุดละ
หนึ่งคือ ท่านยังได้ช่วยเหลือคนที่เหลืออยู่จนกว่าท่านจะลาออก
สองคือ ครบตามสัญญาของบริษัทฯ ท่านได้ไปต่อที่ใหม่
วิน วิน ครับ...