[RE: บุคคลอ้างอิง เวลาสมัครงาน]
ตามท่านอื่นบอกครับถ้าเป็นผมจะใส่ชื่อหัวหน้า หรือเพื่อที่ตำเเหน่งระดับเดียวกับเรา เเต่คนๆนั้นต้องดีต่อเราด้วยนะ ไม่ใช่ไปเอาอริมาอ้างอิง
ส่วนโทรเช็คมั้ย ถ้าไม่ใช่ตำเเหน่งใหญ่หรือสำคัญจริงๆมักไม่โทรตรวจสอบนะ ยกเว้นสายงานที่เวียนกันบ่อย เเละระดับสายบังคับบัญชาไม่ซับซ้อนอย่างงานโรงเเรม ไอที ร้านอาหาร ทนาย อันนี้เห็นบ่อย
เเต่ส่วนตัวไม่อยากให้ HR โทรเช็คเท่าไหร่ คนสมัครงานที่ใหม่ส่วนใหญ่มักจะมีปัญหากับที่เก่าไม่ทางใดก็ทางหนึ่งเช่นสังคม เงินเดือน หรืออะไรก็เเล้วเเต่ เเล้วไม่มีใครบอกที่เก่าหรอกครับว่าจะออกถ้ายังไม่ได้ที่ใหม่ก่อน
พอ HR โทรไปสอบถามที่เก่าก็จบดิ ถ้าที่ใหม่รับก็ดีไป เเต่ถ้าไม่รับนี่เข้าหน้าที่เก่าไม่ติดอีก กรณีเเบบนี้เห็นอย่างบ่อยช่วงหลังๆ